Grossunternehmen |
550 Angestellte (Schweiz) |
| Temporär: Nein | Pensum: 50 - 100% |
| 8038 Zürich | Sprache: de |
| Homepage |
Services Administrator - Hilti Flottenmanagement (m/w/d) (80-100% oder Jobsharing 50-70% möglich)
Services Administrator - Hilti Flottenmanagement (m/w/d) (80-100% oder Jobsharing 50-70% möglich)
Wen suchen wir?
Für unser multidisziplinäres Team suchen wir eine:n Services Administrator:in!
Bist du strukturiert, kunden- und lösungsorientiert und setzt gerne deine analytischen Fähigkeiten ein?
Arbeitest du gerne in einem dynamischen Umfeld mit verschiedenen Stakeholdern, bist eigenständig, aber der
Teamzusammenhalt hat trotzdem eine hohe Bedeutung für dich? Dann bist du bei uns genau richtig und wir freuen uns, dich
kennenzulernen!
Was sind deine Aufgaben?
In dieser spannenden Rolle im 2nd Level Support bist du Teil unserer Solutionorganisation und leistest einen
professionellen Beitrag im Bereich Services - sowohl für interne wie auch externe Kundschaft. Dein Schwerpunkt liegt im
Hilti Flottenmanagement, wo du mit hoher Zuverlässigkeit administrative Anliegen bearbeitest: von Diebstahl- und
Verlustmeldungen über die Koordination von Grossbestellungen bis hin zu komplexen Kundenanfragen. Dabei handelst du
stets mit fachlicher Souveränität, ausgeprägtem Kundenfokus und einem klaren Blick für Effizienz.
Als zentrale Schnittstelle stehst du in regelmässigem Austausch mit dem Vertrieb, der Logistik, der Materialwirtschaft
sowie unserem Reparaturzentrum. Deine Arbeit trägt wesentlich zu einer herausragenden Kundenerfahrung bei und fördert
den Aufbau nachhaltiger, langfristiger Kundenbeziehungen.
Zudem bringst du dich aktiv ein, wenn es darum geht, Optimierungspotenziale aufzuzeigen - ganz im Sinne unseres Lean
Management Ansatzes. Die Mitarbeit in internen Projekten gehört ebenfalls zu deinem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld
und bietet dir die Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln und mitzugestalten.
Hilti Key Facts
93 % unserer Mitarbeitenden sagen, dass sie sind für Hilti zu arbeiten und nennen als Grund dafür die Qualität unserer
Produkte und die Art, wie wir mit unseren Mitarbeitenden umgehen.
Was bieten wir?
Wir bieten dir einen attraktiven Arbeitsplatz mit viel Verantwortung und Freiraum. Unsere einzigartige
Unternehmenskultur ist das Ergebnis aus persönlicher Leistung, Teamwork und Unterstützung. Seit 2010 wurden wir
regelmässig von "Great Place to Work" als einer der besten 10 Arbeitgeber der Schweiz ausgezeichnet und haben in diesem
Jahr Platz 1 im Ranking erreicht.
Deshalb bieten wir dir nicht nur eine wettbewerbsfähige Vergütung sowie Bonuszahlung an, sondern auch verschiedene
Benefits wie:
* flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Jobsharing, Jahresarbeitszeit etc.)
* Möglichkeit für Homeoffice
* strukturiertes Onboarding in der Anfangsphase
* überobligatorische Versicherungsleistungen
* bezahlte freie Tage für ehrenamtliches Engagement
* sehr gute Verkehrsanbindung mit PKW und Bahn, kostenlose Parkplätze
Warum suchen wir gerade dich?
Bei uns arbeiten hochqualifizierte Menschen, die aus den verschiedensten Bereichen kommen. Erfolg basiert bei Hilti
immer auf Teamarbeit und Kompetenz - egal, welchen persönlichen Hintergrund der Einzelne mitbringt. Wir legen mehr Wert
auf deine Kompetenzen, dein Engagement und deinen Erfolgswillen. Zusammen bilden wir ein unschlagbares Team. Willst du
Teil dieses Teams werden?
Was du mitbringst
* Abgeschlossene Berufslehre im technischen oder kaufmännischen Bereich
* Ausgeprägtes Interesse an Support-Themen und Geschäftsprozessen
* Dynamische, lösungsorientierte Persönlichkeit mit schneller Auffassungsgabe und analytischem Denkvermögen
* Kommunikativ, selbstverantwortlich und kritisch denkend - mit einer pragmatischen Herangehensweise und der
Bereitschaft, Neues auszuprobieren, daraus zu lernen und kontinuierlich Verbesserungen voranzutreiben
* Sprachkenntnisse: Deutsch und ösisch verhandlungssicher, Englisch und Italienisch von Vorteil
* Erfahrung mit SAP und gute Excel-Kenntnisse von Vorteil
Haben wir dein Interesse geweckt, bei einem der besten Arbeitgeber der Schweiz zu arbeiten? Dann freuen wir uns auf
deine aussagekräftige Bewerbung. Bitte reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, CV,
Zeugnisse) ausschliesslich über unser Online-Karrieretool ein. Frau Ancora , HR Talent Partner, freut sich auf dein
Anschreiben und steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung: E-Mail schreiben. jid4f44863x jit0730x jiy26x