Grossunternehmen |
550 Angestellte (Schweiz) |
| Temporaneo: No | Carico di lavoro: 80 - 100% |
| CH-8038 Zürich | Lingua:de |
| Homepage |
Services Administrator - Hilti Flottenmanagement (m/w/d) (80-100% oder Jobsharing 50-70% möglich) Services
Administrator - Hilti Flottenmanagement (m/w/d) (80-100% oder Jobsharing 50-70% möglich) Wen suchen wir? Für unser
multidisziplinäres Team suchen wir eine:n Services Administrator:in! Bist du strukturiert, kunden- und
lösungsorientiert und setzt gerne deine analytischen Fähigkeiten ein? Arbeitest du gerne in einem dynamischen Umfeld
mit verschiedenen Stakeholdern, bist eigenständig, aber der Teamzusammenhalt hat trotzdem eine hohe Bedeutung für dich?
Dann bist du bei uns genau richtig und wir freuen uns, dich kennenzulernen! Was sind deine Aufgaben? In dieser
spannenden Rolle im 2nd Level Support bist du Teil unserer Solutionorganisation und leistest einen professionellen
Beitrag im Bereich Services - sowohl für interne wie auch externe Kundschaft. Dein Schwerpunkt liegt im Hilti
Flottenmanagement, wo du mit hoher Zuverlässigkeit administrative Anliegen bearbeitest: von Diebstahl- und
Verlustmeldungen über die Koordination von Grossbestellungen bis hin zu komplexen Kundenanfragen. Dabei handelst du
stets mit fachlicher Souveränität, ausgeprägtem Kundenfokus und einem klaren Blick für Effizienz. Als zentrale
Schnittstelle stehst du in regelmässigem Austausch mit dem Vertrieb, der Logistik, der Materialwirtschaft sowie unserem
Reparaturzentrum. Deine Arbeit trägt wesentlich zu einer herausragenden Kundenerfahrung bei und fördert den Aufbau
nachhaltiger, langfristiger Kundenbeziehungen. Zudem bringst du dich aktiv ein, wenn es darum geht,
Optimierungspotenziale aufzuzeigen - ganz im Sinne unseres Lean Management Ansatzes. Die Mitarbeit in internen
Projekten gehört ebenfalls zu deinem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld und bietet dir die Möglichkeit, dich
weiterzuentwickeln und mitzugestalten. Hilti Key Facts 93 % unserer Mitarbeitenden sagen, dass sie sind für Hilti zu
arbeiten und nennen als Grund dafür die Qualität unserer Produkte und die Art, wie wir mit unseren Mitarbeitenden
umgehen. Was bieten wir? Wir bieten dir einen attraktiven Arbeitsplatz mit viel Verantwortung und Freiraum. Unsere
einzigartige Unternehmenskultur ist das Ergebnis aus persönlicher Leistung, Teamwork und Unterstützung. Seit 2010
wurden wir regelmässig von "Great Place to Work" als einer der besten 10 Arbeitgeber der Schweiz ausgezeichnet und
haben in diesem Jahr Platz 1 im Ranking erreicht. Deshalb bieten wir dir nicht nur eine wettbewerbsfähige Vergütung
sowie Bonuszahlung an, sondern auch verschiedene Benefits wie: \* flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Jobsharing,
Jahresarbeitszeit etc.) \* Möglichkeit für Homeoffice \* strukturiertes Onboarding in der Anfangsphase \*
überobligatorische Versicherungsleistungen \* bezahlte freie Tage für ehrenamtliches Engagement \* sehr gute
Verkehrsanbindung mit PKW und Bahn, kostenlose Parkplätze Warum suchen wir gerade dich? Bei uns arbeiten
hochqualifizierte Menschen, die aus den verschiedensten Bereichen kommen. Erfolg basiert bei Hilti immer auf Teamarbeit
und Kompetenz - egal, welchen persönlichen Hintergrund der Einzelne mitbringt. Wir legen mehr Wert auf deine
Kompetenzen, dein Engagement und deinen Erfolgswillen. Zusammen bilden wir ein unschlagbares Team. Willst du Teil
dieses Teams werden? Was du mitbringst \* Abgeschlossene Berufslehre im technischen oder kaufmännischen Bereich \*
Ausgeprägtes Interesse an Support-Themen und Geschäftsprozessen \* Dynamische, lösungsorientierte Persönlichkeit mit
schneller Auffassungsgabe und analytischem Denkvermögen \* Kommunikativ, selbstverantwortlich und kritisch denkend -
mit einer pragmatischen Herangehensweise und der Bereitschaft, Neues auszuprobieren, daraus zu lernen und
kontinuierlich Verbesserungen voranzutreiben \* Sprachkenntnisse: Deutsch und ösisch verhandlungssicher, Englisch und
Italienisch von Vorteil \* Erfahrung mit SAP und gute Excel-Kenntnisse von Vorteil Haben wir dein Interesse geweckt,
bei einem der besten Arbeitgeber der Schweiz zu arbeiten? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung.
Bitte reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, CV, Zeugnisse) ausschliesslich über unser
Online-Karrieretool ein. Frau Ancora , HR Talent Partner, freut sich auf dein Anschreiben und steht dir bei Fragen
gerne zur Verfügung: [E-Mail schreiben](<>). jpid4f44863jm jit0729jm jiy26jm